Trước hết, pháp luật lao động quy định khung pháp lý để các doanh nghiệp xây dựng thỏa ước phù hợp cho mình. Thỏa ước lao động tập thể không được trái với pháp luật lao động. Thỏa ước lao động tập thể là sự thương lượng giữa đại diện tập thể người lao động với người sử dụng lao động trên nguyên tắc tự nguyện, bình đẳng để quy định quyền và lợi ích của người lao động. Nhà nước khuyến khích việc ký kết thoả ước tập thể với những quy định có lợi hơn cho người lao động so với quy định của pháp luật lao động và pháp luật cũng tôn trọng sự thỏa thuận giữa các bên. Tuy nhiên, sự thỏa thuận này phải trong khuôn khổ pháp luật lao động cũng như các pháp luật khác, tức là phải chịu sự điều chỉnh của pháp luật, chỉ là sự cụ thể hóa pháp luật nên không được trái với pháp luật hiện hành. Điều này được Bộ luật lao động 2019 khẳng định:

Những yếu tố môi trường có hại cho người lao động làm việc trong nhà máy cơ khí

Người lao động trong nhà máy cơ khí có thể tiếp xúc với nhiều yếu tố môi trường có hại có thể ảnh hưởng đến sức khỏe của họ. Dưới đây là một số yếu tố môi trường tiềm ẩn trong nhà máy cơ khí:

ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG

Trung tâm quan trắc môi trường lao động toàn quốc

Trung tâm quan trắc môi trường lao động của Nam Việt là một đơn vị chuyên nghiệp về giám sát và đo lường chất lượng môi trường lao động khắp mọi tỉnh thành tại Việt Nam. Với đội ngũ chuyên viên quan trắc giàu kinh nghiệm, trung tâm sử dụng các thiết bị đo lường hiện đại, đảm bảo độ chính xác và đáng tin cậy.

Ngoài việc cung cấp dịch vụ quan trắc , trung tâm còn hỗ trợ khách hàng trong việc lập kế hoạch, xử lý, và theo dõi các vấn đề về môi trường lao động. Với phương châm “khách hàng là trung tâm”, trung tâm quan tâm đến sự hài lòng của khách hàng, đáp ứng mọi nhu cầu của khách hàng và cam kết đưa ra những giải pháp tốt nhất cho doanh nghiệp.

ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG

Với sự đầu tư về kỹ thuật, công nghệ và nhân lực, trung tâm quan trắc của Nam Việt đã và đang trở thành một trong những đơn vị uy tín trong lĩnh vực quan trắc môi trường lao động tại TP. Hồ Chí Minh với các mục tiêu sau:

Quy trình thực hiện quan trắc môi trường lao động tại Nam Việt bao gồm các bước cơ bản sau:

Phương pháp soạn thảo hợp đồng lao động với công dân nước ngoài

Sau khi được cấp giấy phép lao động, người sử dụng lao động nước ngoài phải thực hiện việc ký kết hợp đồng lao động bằng văn bản với người lao động nước ngoài trước ngày dự kiến bắt đầu làm việc. Điều này dựa trên các quy định của Nghị định 145/2020/NĐ-CP và Thông tư số 10/2020/TT-BLĐTBXH, nhằm quy định rõ nội dung hợp đồng lao động, đặc biệt là các vấn đề liên quan đến ảnh hưởng xấu tới sinh sản, việc nuôi con khi lập hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài.

c. Những loại máy móc sử dụng trong nhà máy cơ khí

Trong nhà máy cơ khí, có một loạt các loại máy móc được sử dụng để thực hiện các công đoạn sản xuất và gia công cơ khí. Dưới đây là một số loại máy móc thường được sử dụng trong nhà máy cơ khí:

Sự tác động của HĐLĐ đến thỏa ước lao động tập thể:

Hợp đồng lao động là cơ sở để kí kết thỏa ước lao động tập thể. Cụ thể là:

Xét về mặt thời gian, thì quan hệ hợp đồng luôn có trước quan hệ thỏa ước lao động tập thể và chỉ khi có hợp đồng lao động mới có thể có thỏa ước lao động tập thể. Khi doanh nghiệp có một số lượng người lao động nào đó, khi đó mới thành lập Công đoàn và tiến hành thương lượng, kí kết thỏa ước. Sau khi kí hợp đồng lao động và làm việc, nếu người lao động nhận thấy cần phải có một sự thỏa thuận nào đó nhằm đảm bảo hơn nữa cho quyền lợi của họ thì họ sẽ kí kết thỏa ước lao động tập thể thông qua Ban chấp hành công đoàn và biểu quyết tán thành.

Bên cạnh đó, nội dung của hợp đồng lao động cũng là những cơ sở để xác lập các nội dung trong thỏa ước lao động tập thể. Ví dụ như các nội dung như thời gian làm việc, điều kiện về an toàn lao động, tiền lương,… và trong quá trình lao động, người lao động sẽ căn cứ vào tương quan giữa tiền lương với sức lao động bỏ ra, tình hình công ty, đời sống…, để đề nghị thay đổi quyền với nghĩa vụ cho phù hợp.

Lao động Đồng Tháp với cơ hội việc làm trong và ngoài nước

Cập nhật ngày: 13/04/2023 05:22:34

ĐTO - Thực hiện nhiệm vụ kết nối, tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động, từ đầu năm 2023 đến nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp đã tư vấn, giới thiệu việc làm và tổ chức các phiên giao dịch việc làm tại các huyện, thành phố trong tỉnh. Tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động, học sinh, sinh viên tìm hiểu cơ hội nghề, việc làm trong, ngoài tỉnh và chương trình đưa lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng.

Học sinh, sinh viên tham gia học nghề tại Trường Cao đẳng Cơ điện Xây dựng Việt Xô

Theo đó, nhân viên, người lao động Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp đã đón tiếp và tư vấn hơn 13.000 lượt người. Phối hợp với Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội các huyện, thành phố và các ngành liên quan tổ chức 9 phiên giao dịch việc làm với sự tham gia trực tiếp, trực tuyến của 78 lượt doanh nghiệp và 2.400 lao động, học sinh tham dự. Kết quả giải quyết việc làm cho hơn 219 người lao động làm việc trong và ngoài tỉnh; 146 lao động đăng ký đi làm việc ở nước ngoài chủ yếu là thị trường Nhật Bản. Đối với công tác đưa người lao động đi làm việc có thời hạn  ở nước ngoài theo hợp đồng, Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp đã tiếp nhận đăng ký cho 852 lao động; tổ chức khai giảng nhập học các lớp tiếng Nhật, Hàn cho hơn 490 lao động, có 284 lao động đã xuất cảnh. Thông qua công tác tư vấn trực tiếp tại trung tâm và phiên giao dịch việc làm, cán bộ, nhân viên trung tâm đã kết nối giới thiệu 863 lượt lao động đến làm việc tại các doanh nghiệp, công ty, cơ sở kinh doanh trong và ngoài tỉnh.

Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp tiếp tục phối hợp Trường Cao đẳng Cơ điện Xây dựng Việt Xô thực hiện công tác tư vấn, tuyển sinh đào tạo trình độ trung cấp, cao đẳng, tạo nguồn lao động chất lượng cao giới thiệu, giới thiệu đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng năm 2023 theo Kế hoạch số 143/KH-UBND của UBND tỉnh Đồng Tháp về triển khai Đề án “Giáo dục hướng nghiệp và định hướng phân luồng học sinh trong giáo dục phổ thông giai đoạn 2019 - 2025” trên địa bàn tỉnh Đồng Tháp và chủ trương đẩy mạnh hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng giai đoạn 2021 - 2025. Đến nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp và Trường Cao đẳng Cơ điện Xây dựng Việt Xô phối hợp, khai giảng dạy nghề thường xuyên cho 116 học viên có nguyện vọng tham gia làm việc thời vụ tại Hàn Quốc, phối hợp tổ chức lễ tốt nghiệp cho 216 học viên. Tổ chức ký kết hợp tác đào tạo, giới thiệu, tạo nguồn học sinh, sinh viên tốt nghiệp đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng giữa Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp với Trường Cao đẳng Cơ điện Xây dựng Việt Xô và Công ty TNHH Sen Đại Dương.

Ngoài ra, tạo điều kiện thuận lợi để các công ty, doanh nghiệp tham gia gặp gỡ, trao đổi, tư vấn, tuyển dụng người lao động, học sinh, sinh viên tại các phiên giao dịch việc làm được tổ chức tại TP Cao Lãnh, các huyện, thành phố, Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp phối hợp với Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội các huyện, thành phố, các trường trung cấp, cao đẳng truyền thông đến các đối tượng học sinh, sinh viên, người lao động có nhu cầu học nghề, đăng ký việc làm trong, ngoài tỉnh. Tiếp tục tổ chức các lớp đào tạo nghề, ngoại ngữ, giáo dục định hướng tại tỉnh Đồng Tháp để giảm chi phí ăn, ở đi lại của người lao động; chú trọng tạo nguồn lao động có trình độ chuyên môn từ trung cấp trở lên theo yêu cầu của đối tác. Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp kết nối chặt chẽ với các đơn vị trường, nghiệp đoàn, công ty đào tạo ngoại ngữ, tuyển dụng lao động đi làm việc tại Nhật Bản; tổ chức thăm, động viên người lao động tham gia đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng. Kịp thời hỗ trợ người lao động, thực tập sinh đang làm việc ở nước ngoài gặp khó khăn về các thủ tục hồ sơ, chính sách, quyền lợi. Đồng thời đa dạng các hình thức tuyên truyền, tư vấn các chính sách hỗ trợ liên quan đến các trường hợp người lao động tham gia học nghề và đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng như: tuyên truyền qua mạng xã hội, các phương tiện truyền thông, xe cổ động di chuyển dọc trên các tuyến đường... Phối hợp với các công ty nghiệp đoàn, tổ chức phỏng vấn tuyển dụng các đơn hàng lớn như: chế biến và đóng gói thực phẩm, trang trí nội thất, công nghệ ô tô...

Hiển thị # 5 10 15 20 25 30 50 100 Tất cả

Nhà máy cơ khí là một cơ sở sản xuất nơi các thành phần và sản phẩm cơ khí được chế tạo, gia công và lắp ráp. Nhà máy cơ khí thường có các phòng làm việc, những thiết bị và máy móc chuyên dụng để thực hiện quy trình sản xuất và gia công các thành phần cơ khí.

Các nhà máy cơ khí có thể sản xuất các sản phẩm rất đa dạng, từ các linh kiện nhỏ như ốc vít, bulong, đến các bộ phận lớn như khung xương máy, bánh răng, trục, vòng bi và các sản phẩm cơ khí phức tạp khác.

Trong nhà máy cơ khí, quy trình sản xuất thường bao gồm gia công cơ khí, hàn, mài, đúc, chế tạo kim loại, sơn phủ và lắp ráp. Công nghệ và quy trình sản xuất trong nhà máy cơ khí thường phụ thuộc vào loại sản phẩm cụ thể mà nhà máy đang sản xuất.